在上海职场中遇到坏领导的三个好处

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　　经常有身边的小伙伴跟我抱怨，说自己的领导哪哪不好。每当她们这样跟我抱怨时，我就会对朋友说：遇到坏领导很正常，遇到好领导才是运气呢。凡事都有2面，其实遇到坏领导既是坏事，也是好事。我们都只看到了差的一面，却忽略了好的一面。

　　那么遇到坏领导是好事呢?根据多年的观察，发现遇到坏领导至少有以下3点好处。

　　1、坏领导更容易超越

　　你想升职加薪吗?如果想，那么你希望领导是个好领导吗?如果你的领导不仅能力强，而且还会做人，那估计你在他手下干，永无出头之日。因为他已经这么优秀，你很难超越他。

　　相反，如果你的领导是坏领导，要么能力差，要么不会做人。这两条只要有1条，都是你取而代之的优势。遇到坏领导，如果你肯努力，你超过他不是件很难的事情。所以，对于想升职加薪的小伙伴，遇到坏领导反而是机会。

　　小王刚毕业就遇到了坏领导，但他是那种扮猪吃老虎的下属。在坏领导手下默默地忍了大半年，最后在年底的工作汇报上，凭借出色的工作成绩和同事认可，直接取代了坏领导。

　　2、规避坏领导的错误做法

　　跟着好领导，你能学到正确的做事方法和为人处世。跟着坏领导，你同样也能学到。

　　虽然坏领导可能不是正确的做事方式和为人处世，但并不妨碍你把他当作反面教材。错误的对面，往往意味着正确。也就是说，如果你在坏领导手下干活，他的哪些行为让你很不爽。你可以记录下来，等自己成为领导。就要告诫自己，不要像他一样。

　　如果你在坏领导手下干一年，全把他的缺点学过来了，那么不能怪坏领导，而是自己有问题。最怕在坏领导手下干活，别的没学会，反而继承了他的缺点。

　　3、坏领导好相处

　　遇到坏领导的第三点好处，就是坏领导好相处。

　　坏领导通常爱面子，希望别人尊重他。因为坏领导要么技不如人瞎得瑟，要么牛逼哄哄目中无人。无论是哪一种，你只要照顾他面子，不跟他对着干就行。跟坏领导相处，对抗是最差的应对方式。最轻松有效的方式就是引导，你先顺着他的思路，给她说话的机会，然后再把她转到你要说的话上就可以了。

　　让坏领导去得瑟，你自己默默积累实力就行。毕竟在职场，最后拼的都是解决问题的能力，而不是谁比谁会吹牛逼。

　　看完以上3点好处，相信你对坏领导有了新的认识。让人幸运的是，坏领导很多，而好领导不常有。所以对于我们大部分人来说，你已经遇到了坏领导，你已经有了一件好事。

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